為使集團下發的內部管(guan)理制(zhi)度(du)(du)在(zai)公司(si)能有效地落實(shi)和執(zhi)行(xing)，促進(jin)公司(si)各項(xiang)工作制(zhi)度(du)(du)化(hua)(hua)、規范化(hua)(hua)和精細(xi)化(hua)(hua)管(guan)理，近期(qi)，公司(si)利用集中培訓學習的方式積極開展宣貫活動。

8月30日至31日，公司(si)(si)(si)組(zu)織(zhi)開展《信息(xi)系統管(guan)(guan)理(li)(li)(li)辦法(fa)》和《企業合規管(guan)(guan)理(li)(li)(li)辦法(fa)》制度宣(xuan)貫(guan)培(pei)訓(xun)學習(xi)，公司(si)(si)(si)副總(zong)經理(li)(li)(li)趙偉(wei)就本次(ci)(ci)培(pei)訓(xun)明確(que)提出(chu)了(le)學習(xi)目的、要求(qiu)以及(ji)公司(si)(si)(si)制度如何(he)有(you)效(xiao)落地執行。培(pei)訓(xun)由蘇州黑馬(ma)科技總(zong)經理(li)(li)(li)朱海(hai)亞和公司(si)(si)(si)綜合辦公室主任李健主講(jiang)解(jie)讀，并對公司(si)(si)(si)信息(xi)系統管(guan)(guan)理(li)(li)(li)和企業合規管(guan)(guan)理(li)(li)(li)的現狀進行盤(pan)點，各分廠、部門分管(guan)(guan)負責人(ren)、業務管(guan)(guan)理(li)(li)(li)人(ren)員共計(ji)65人(ren)參加本次(ci)(ci)培(pei)訓(xun)學習(xi)。

為確保集團下(xia)發的內部管(guan)理制度有效執行，推進各項制度宣貫工作和監督落實，在二天的培訓學習中公司明確提出了三點要求：一是高度重視，精心組織。各分廠、部門負責人要按照此次培訓的要求，組織本單位全員認真熟知制度的內容和工作流程；二是加強流程管理，嚴格遵守執行。全體員工要以此次學習活動為契機，進一步加強對企業內部管理制度的學習掌握并認真加以貫徹執行，切實把各項管理制度作為提升工作標準、規范業務流程的基本遵循；三是強化監督，落實責任。本次制度培訓學習的根本目的是要求各分廠、部門及時對照管理制度，查問題、補短板，確保內部管理更加規范有序，職能部門要不斷加強自身在制度執行上的監督檢查，切實擔負起制度執行的主體責任，確保制度的嚴肅性。

制(zhi)(zhi)度的(de)(de)出臺下發是為了(le)得到有效(xiao)遵守和實施(shi)，所以制(zhi)(zhi)度的(de)(de)宣貫(guan)培訓(xun)(xun)(xun)學(xue)習是第一步(bu)，只有做好制(zhi)(zhi)度的(de)(de)宣貫(guan)學(xue)習，才(cai)能使廣大干(gan)部、職工(gong)進一步(bu)了(le)解制(zhi)(zhi)度、熟悉制(zhi)(zhi)度、遵守制(zhi)(zhi)度、敬畏制(zhi)(zhi)度，增強員工(gong)對制(zhi)(zhi)度的(de)(de)理(li)解力、執行力，最終實現管理(li)制(zhi)(zhi)度化(hua)、規范化(hua)、精(jing)細化(hua)。本次培訓(xun)(xun)(xun)是集團制(zhi)(zhi)度宣貫(guan)培訓(xun)(xun)(xun)工(gong)作的(de)(de)第一課，各部門、分廠高(gao)度重視，全(quan)力配合，各位宣講人積(ji)極備(bei)(bei)課，精(jing)心準(zhun)備(bei)(bei)，參訓(xun)(xun)(xun)人員認(ren)真(zhen)聽講，遵守課堂紀律，制(zhi)(zhi)度宣貫(guan)培訓(xun)(xun)(xun)收到了(le)良(liang)好的(de)(de)效(xiao)果，為集團各項(xiang)制(zhi)(zhi)度的(de)(de)貫(guan)徹落實打下堅實基(ji)礎。